Compensation & Benefits Project Specialist
Rejoignez Holcim Belgium pour façonner l’avenir de la construction durable. Participez à la révolution de notre industrie et engagez-vous pour un avenir plus vert dès aujourd’hui !

Rejoignez Holcim Belgium : Contribuez à la Révolution Durable dans le Secteur de la Construction !
En tant que Compensation & Benefits Project Specialist, vous contribuez activement à la mise en œuvre et au pilotage de projets stratégiques liés à la rémunération et aux avantages sociaux. Vous accompagnez la transformation des politiques et processus HR en lien avec les évolutions réglementaires et les priorités business.
En parallèle, vous assurez également une participation opérationnelle aux activités payroll, garantissant la continuité et la fiabilité des processus de paie.
Vous jouerez un rôle clé dans l’accomplissement de nos objectifs de durabilité et d’innovation tout en apportant votre expertise pour conduire des projets ambitieux.
Voici quelques-unes des responsabilités et compétences que nous valorisons :
Gestion de projets Compensations & Benefits :
Contribuer à des projets structurants tels que EU Pay Transparency, mobilité, AIP et réforme des heures supplémentaires
Participer à l’implémentation d’un nouveau système de gestion du temps (time registration)
Soutenir les initiatives d’harmonisation des statuts et d’évolution des politiques internes
Accompagner les projets M&A sur les aspects Compensation & Benefits
Analyser les données de rémunération et formuler des recommandations
Activités Payroll
Participer à l’exécution opérationnelle du payroll
Garantir la qualité et la fiabilité des données de paie
Contribuer à l’amélioration continue des processus payroll
Ce qui rend ce poste unique :
Une vision globale du métier, combinant expertise technique et projets stratégiques RH
Une grande autonomie dans la gestion de votre périmètre
Une diversité de commissions paritaires, couvrant à la fois employés et ouvriers
Une immersion dans un environnement industriel stimulant et en pleine transformation durable
Votre profil:
Master/Bachelier en gestion du personnel ou équivalent par expérience
3 à 5 ans d’expérience en société industrielle ou secrétariat social
Bilingue FR/NL avec une bonne connaissance passive de l’anglais
À l’aise avec les outils informatiques ; e-Blox et Protime est un atout
Esprit d’équipe, rigueur et sens du service
Notre offre:
Un contrat CDI avec rémunération compétitive
Des avantages extra-légaux attractifs
Un environnement de travail dynamique où vous pourrez vous épanouir professionnellement et personnellement
De réelles opportunités de développement grâce à une politique de formation sur mesure
Un environnement de travail bienveillant et innovant, reconnu par la certification Top Employer 2025
Holcim Belgium est un employeur garantissant l’égalité des chances, engagé en faveur d’un environnement de travail inclusif et diversifié. Nous accueillons des candidatures de tous horizons.
- Département
- Ressources Humaines
- Poste
- Employé
- Localisations
- Siège Social Holcim (Belgique)
- Statut à distance
- Hybride
- Niveau d'emploi
- Professionnels
À propos de Holcim Belgium
Holcim contribue à la construction d'un avenir durable pour les personnes et la planète.
En tant que leader mondial de solutions de construction innovantes et durables, Holcim favorise le développement de villes plus vertes, d'infrastructures plus intelligentes et l'amélioration du cadre de vie dans le monde entier. La durabilité au cœur de sa stratégie, Holcim devient une entreprise neutre en carbone et préconise un mode de construction plus circulaire en consommant moins de ressources. À l'échelle mondiale, Holcim compte 63 000 collaborateurs, Holcim Belgium en emploie 1000 répartis sur 26 sites. Tous sont passionnés par la réalisation de progrès pour les personnes et la planète, à travers quatre secteurs d'activité : Ciment, Béton, Granulats et Solutions & Produits.